“PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI INTEGRITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN BANK BNI CABANG RAWAMANGUN ” (2019) EKOBISMAN : JURNAL EKONOMI BISNIS MANAJEMEN, 4(1), pp. 40–51. Available at: https://journal.univpancasila.ac.id/index.php/ekobisman/article/view/868 (Accessed: 28 September 2026).