“PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI INTEGRITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN BANK BNI CABANG RAWAMANGUN ”. EKOBISMAN : JURNAL EKONOMI BISNIS MANAJEMEN 4, no. 1 (August 31, 2019): 40–51. Accessed September 28, 2026. https://journal.univpancasila.ac.id/index.php/ekobisman/article/view/868.