[1]
“Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Employee Engagement dengan Work Ethic (Hard Work) sebagai Variabel Moderator: Studi Kasus pada Karyawan Generasi Milenial di PT X”, Mind Set, vol. 11, no. 01, pp. 46–54, May 2020, doi: 10.35814/mindset.v11i01.1363.